Наблюдаю интересную картину с разницей в год.
Из двух крупных компаний уходят топы.
Топ Х громко и с кучей комментариев в сторону бывшей работы. На протяжении последующего года при любом удобном случае специалист рассказывает, как ему было плохо в офисе (офисов, кстати, был не один и на несколько лет) и как теперь прекрасно в свободном творческом
(
Read more... )